Що дає змогу найкраще визначити, чи гiдна людина обiймати важливi посади? Тест на IQ, як вважало чимало британських i американських науковцiв ХIХ i початку ХХ столiття? Чи, може, кiлькаденний iспит, учасники якого мали подолати фiзичнi й розумовi перепони, як упродовж столiть було в Китаї? У рiзний час i в рiзних мiсцях правителi й цiлi суспiльства винаходили та випробовували найрiзноманiтнiшi варiанти, щоб досконало втiлити принципи меритократiї - влади найкращих, влади гiдних. Автор простежує iсторiю меритократiї вiд часiв винайдення в Стародавнi часи i до її сьогоднiшньої кризи, щоб врештi поставити ключовi питання - яке в неї майбутнє i чи є їй адекватнi альтернативи?
Scho daje zmogu najkrasche viznachiti, chi gidna ljudina obijmati vazhlivi posadi? Test na IQ, jak vvazhalo chimalo britanskikh i amerikanskikh naukovtsiv KHIKh i pochatku KHKh stolittja? Chi, mozhe, kilkadennij ispit, uchasniki jakogo mali podolati fizichni j rozumovi pereponi, jak uprodovzh stolit bulo v Kitaji? U riznij chas i v riznikh mistsjakh praviteli j tsili suspilstva vinakhodili ta viprobovuvali najriznomanitnishi varianti, schob doskonalo vtiliti printsipi meritokratiji - vladi najkraschikh, vladi gidnikh. Avtor prostezhuje istoriju meritokratiji vid chasiv vinajdennja v Starodavni chasi i do jiji sogodnishnoji krizi, schob vreshti postaviti kljuchovi pitannja - jake v neji majbutnje i chi je jij adekvatni alternativi?
