Цитата Даже если вы понимаете, что человек перед вами играет кого-то другого, продолжайте задавать вопросы. Когда кандидат поймет, что вы настроены серьезно, желание играть исчезнет и начнется общение по существу. Екатерина Крупина О чем книга О том, как выстраивать интервью с претендентами на вакантную позицию, не задевая достоинства кандидатов и не роняя чести собственной компании. Пошаговый инструктаж по проведению собеседования. Почему книга достойна прочтения - Каждый пункт включает в себя не только совет о том, "как надо", но и разъяснение того, чего делать "не надо", чтобы переговоры с кандидатом принесли хоть какие-то плоды. - Правила идеальной презентации: яркое представление компании в целом и вакансии в частности в синхронном порядке - почему это столь важно? - Рекрутер - первое звено в знакомстве канд...
Tsitata Dazhe esli vy ponimaete, chto chelovek pered vami igraet kogo-to drugogo, prodolzhajte zadavat voprosy. Kogda kandidat pojmet, chto vy nastroeny serezno, zhelanie igrat ischeznet i nachnetsja obschenie po suschestvu. Ekaterina Krupina O chem kniga O tom, kak vystraivat intervju s pretendentami na vakantnuju pozitsiju, ne zadevaja dostoinstva kandidatov i ne ronjaja chesti sobstvennoj kompanii. Poshagovyj instruktazh po provedeniju sobesedovanija. Pochemu kniga dostojna prochtenija - Kazhdyj punkt vkljuchaet v sebja ne tolko sovet o tom, "kak nado", no i razjasnenie togo, chego delat "ne nado", chtoby peregovory s kandidatom prinesli khot kakie-to plody. - Pravila idealnoj prezentatsii: jarkoe predstavlenie kompanii v tselom i vakansii v chastnosti v sinkhronnom porjadke - pochemu eto stol vazhno? - Rekruter - pervoe zveno v znakomstve kand...
