Обычная картина в малом и среднем бизнесе - организационный хаос, ручное управление персоналом, низкая прибыль на одного сотрудника, проблемы с наймом, непосредственное участие создателя компании в оперативном управление. Это приводит к тому что только одна из ста компаний становится большой, треть компаний закрывается в течение 10 лет, а остальные навсегда остаются на уровне малого бизнеса с ручным управлением. С этим можно справится только одним способом - наладить систему управления, которая превратит компанию в хорошо отлаженный механизм. В этой книге вы узнаете об основных инструментах управления, которые помогут вашему бизнесу стать большим.
Obychnaja kartina v malom i srednem biznese - organizatsionnyj khaos, ruchnoe upravlenie personalom, nizkaja pribyl na odnogo sotrudnika, problemy s najmom, neposredstvennoe uchastie sozdatelja kompanii v operativnom upravlenie. Eto privodit k tomu chto tolko odna iz sta kompanij stanovitsja bolshoj, tret kompanij zakryvaetsja v techenie 10 let, a ostalnye navsegda ostajutsja na urovne malogo biznesa s ruchnym upravleniem. S etim mozhno spravitsja tolko odnim sposobom - naladit sistemu upravlenija, kotoraja prevratit kompaniju v khorosho otlazhennyj mekhanizm. V etoj knige vy uznaete ob osnovnykh instrumentakh upravlenija, kotorye pomogut vashemu biznesu stat bolshim.
