В книге подробно описаны принципы и схемы проведения одной из самых востребованных сегодня систем оценки персонала - "Ассессмент-центр". История метода; требования к квалификации ассессоров; методы и методики, которые применяются в работе ассессмент-центров и при проведении экспресс-диагностики, - все это изложено в книге, которая будет полезна и для специалистов служб персонала предприятий, и для специалистов в сфере рекрутмента, и для бизнес-тренеров и консультантов, и для руководителей различного уровня.
V knige podrobno opisany printsipy i skhemy provedenija odnoj iz samykh vostrebovannykh segodnja sistem otsenki personala - "Assessment-tsentr". Istorija metoda; trebovanija k kvalifikatsii assessorov; metody i metodiki, kotorye primenjajutsja v rabote assessment-tsentrov i pri provedenii ekspress-diagnostiki, - vse eto izlozheno v knige, kotoraja budet polezna i dlja spetsialistov sluzhb personala predprijatij, i dlja spetsialistov v sfere rekrutmenta, i dlja biznes-trenerov i konsultantov, i dlja rukovoditelej razlichnogo urovnja.
