В учебном пособии рассматриваются принципы, функции, критерии, методы комплексной оценки персонала, основные и поведенческие ошибки деловой оценки, технология современной аттестации, оценки по методу "ассесмент-центра". Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для магистрантов, аспирантов экономических специальностей, а также специалистов всех уровней в области управления персоналом и всех, кто интересуется вопросами оценки персонала.
V uchebnom posobii rassmatrivajutsja printsipy, funktsii, kriterii, metody kompleksnoj otsenki personala, osnovnye i povedencheskie oshibki delovoj otsenki, tekhnologija sovremennoj attestatsii, otsenki po metodu "assesment-tsentra". Sootvetstvuet trebovanijam Federalnogo gosudarstvennogo obrazovatelnogo standarta vysshego obrazovanija poslednego pokolenija. Dlja magistrantov, aspirantov ekonomicheskikh spetsialnostej, a takzhe spetsialistov vsekh urovnej v oblasti upravlenija personalom i vsekh, kto interesuetsja voprosami otsenki personala.
