Учебник "Организационная психология" содержит материалы актуальных проблем организационной психологии. Авторы излагают основные психологические подходы к психологическим феноменам в организации. Рассматривается исторический путь становления организационной психологии, анализируется статус научных направлений, методология и категориально-понятийный аппарат. Также в учебнике отражены современные взгляды на проблемы личности в организации, групп, мотивации сотрудников, имидж организации, феномены организационных изменений, обучения, развития, преодоления девиаций персонала. Представлены новые взгляды на проблему межкультурного общения, ценностных моделей в кросс-культурном аспекте.Практические задания и упражнения, предлагаемые авторами, могут быть полезны читателям для углубления представлений об организационной реальности и специфике проведения диагностики организации. Учебник адресован студентам, бакалаврам, магистрантам и преподавателям психологических факультетов, а также для всех интересующихся психологическими проблемами организаций.
Uchebnik "Organizatsionnaja psikhologija" soderzhit materialy aktualnykh problem organizatsionnoj psikhologii. Avtory izlagajut osnovnye psikhologicheskie podkhody k psikhologicheskim fenomenam v organizatsii. Rassmatrivaetsja istoricheskij put stanovlenija organizatsionnoj psikhologii, analiziruetsja status nauchnykh napravlenij, metodologija i kategorialno-ponjatijnyj apparat. Takzhe v uchebnike otrazheny sovremennye vzgljady na problemy lichnosti v organizatsii, grupp, motivatsii sotrudnikov, imidzh organizatsii, fenomeny organizatsionnykh izmenenij, obuchenija, razvitija, preodolenija deviatsij personala. Predstavleny novye vzgljady na problemu mezhkulturnogo obschenija, tsennostnykh modelej v kross-kulturnom aspekte.Prakticheskie zadanija i uprazhnenija, predlagaemye avtorami, mogut byt polezny chitateljam dlja uglublenija predstavlenij ob organizatsionnoj realnosti i spetsifike provedenija diagnostiki organizatsii. Uchebnik adresovan studentam, bakalavram, magistrantam i prepodavateljam psikhologicheskikh fakultetov, a takzhe dlja vsekh interesujuschikhsja psikhologicheskimi problemami organizatsij.
