Книга "Эмоции и работа" объединяет эмоциональные проявления и рациональную работу, которые противопоставлены в бизнес - литературе. В современной организации дефицит эмоциональных переживаний четко приводит к потерям в работе. Поэтому основная идея книги - убеждения обусловливают эмоциональный паттерн, который требуется для специальных видов организационной деятельности и поэтому может приводить (или не приводить) к результатам в работе - вызывает особый интерес. Эта книга будет полезна и теоретикам, и практикам, которые в своей профессии имеют дело с яркими эмоциями и эффективной работой.
Kniga "Emotsii i rabota" obedinjaet emotsionalnye projavlenija i ratsionalnuju rabotu, kotorye protivopostavleny v biznes - literature. V sovremennoj organizatsii defitsit emotsionalnykh perezhivanij chetko privodit k poterjam v rabote. Poetomu osnovnaja ideja knigi - ubezhdenija obuslovlivajut emotsionalnyj pattern, kotoryj trebuetsja dlja spetsialnykh vidov organizatsionnoj dejatelnosti i poetomu mozhet privodit (ili ne privodit) k rezultatam v rabote - vyzyvaet osobyj interes. Eta kniga budet polezna i teoretikam, i praktikam, kotorye v svoej professii imejut delo s jarkimi emotsijami i effektivnoj rabotoj.
