Рассмотрены технологии научного руководства аспирантами в высших учебных заведениях. Значительное внимание уделено качествам и компетенциям научных руководителей и их аспирантов, подготовке аспирантов к научной и педагогической деятельности, организации руководства группой аспирантов, координации и контролю их деятельности, а также организации и планированию личной деятельности научных руководителей. Специальная глава посвящена тендерным особенностям научного руководства: научным руководителям-женщинам. Для научных руководителей аспирантов, а также для всех, кто интересуется вопросами диссертационного менеджмента.
Rassmotreny tekhnologii nauchnogo rukovodstva aspirantami v vysshikh uchebnykh zavedenijakh. Znachitelnoe vnimanie udeleno kachestvam i kompetentsijam nauchnykh rukovoditelej i ikh aspirantov, podgotovke aspirantov k nauchnoj i pedagogicheskoj dejatelnosti, organizatsii rukovodstva gruppoj aspirantov, koordinatsii i kontrolju ikh dejatelnosti, a takzhe organizatsii i planirovaniju lichnoj dejatelnosti nauchnykh rukovoditelej. Spetsialnaja glava posvjaschena tendernym osobennostjam nauchnogo rukovodstva: nauchnym rukovoditeljam-zhenschinam. Dlja nauchnykh rukovoditelej aspirantov, a takzhe dlja vsekh, kto interesuetsja voprosami dissertatsionnogo menedzhmenta.
