Системное измерение многоцелевых организационных систем и социально-экономических процессов объединяет рыночные и внерыночные индикаторы на единой концептуальной, теоретической и алгоритмической основе. На основе методологии семантического и имитационного моделирования следящая измерительно-оценочная система генерирует единую, сквозную, сопоставимой меру гармонизированного состояния любых многомерных организационных процессов и объектов. Излагается опыт экспериментального внедрения. Книга является научным изданием и может быть полезна как учебное пособие для аспирантов, докторантов, научных работников и специалистов по проблемам управления, измерения и оценки состояний организационных систем и социально-экономических процессов.
Sistemnoe izmerenie mnogotselevykh organizatsionnykh sistem i sotsialno-ekonomicheskikh protsessov obedinjaet rynochnye i vnerynochnye indikatory na edinoj kontseptualnoj, teoreticheskoj i algoritmicheskoj osnove. Na osnove metodologii semanticheskogo i imitatsionnogo modelirovanija sledjaschaja izmeritelno-otsenochnaja sistema generiruet edinuju, skvoznuju, sopostavimoj meru garmonizirovannogo sostojanija ljubykh mnogomernykh organizatsionnykh protsessov i obektov. Izlagaetsja opyt eksperimentalnogo vnedrenija. Kniga javljaetsja nauchnym izdaniem i mozhet byt polezna kak uchebnoe posobie dlja aspirantov, doktorantov, nauchnykh rabotnikov i spetsialistov po problemam upravlenija, izmerenija i otsenki sostojanij organizatsionnykh sistem i sotsialno-ekonomicheskikh protsessov.
